Bienvenue au secrétariat de tempsafety.

Les travailleurs temporaires se retrouvent régulièrement dans la situation d'être nouveaux dans une entreprise et doivent s'y adapter rapidement. Il est donc d'autant plus important qu'ils soient parfaitement informés des dangers existants ainsi que des mesures relatives à la sécurité au travail, et qu'ils disposent des meilleurs équipements possible. Ces mesures peuvent prévenir des accidents. Or vous avez une responsabilité particulière comme entreprise de location de services. Chaque année, 250 000 personnes sont victimes d'un accident sur leur lieu de travail. Et 100 personnes perdent la vie. Ce sont 100 personnes de trop! Il est malheureusement impossible d'éviter les accidents à 100%. Il existe toutefois des facteurs qui les favorisent. En apprenant à les détecter, on contribue à sauver des vies. Les partenaires contractuels de la branche Location de services ont conçu trois nouveaux outils destinés à améliorer la sécurité au travail et la protection de la santé au sein de la branche.

Outils pour les bailleurs de services

La sécurité au travail et la protection de la santé sont indispensables à l'instauration de bonnes conditions de travail. C'est pourquoi les partenaires sociaux de la CCT Location de services ...

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Tous ensemble, nous avons un objectif commun: moins d'accidents, moins de décès et moins d'invalidités. Depuis deux ans, Enveloppe des édifices Suisse a entamé une collaboration fructueuse avec les partenaires sociaux de la branche location de services. Quiconque exerce un travail temporaire a besoin de connaissances de base et de formations à la sécurité au travail. En proposant des cours spécifiques, nous soutenons les efforts de tous les acteurs du secteur et nous montrons la voie à suivre pour les autres branches.

Jürg Studer, responsable du droit du travail et de la sécurité au travail chez Enveloppe des édifices Suisse

Zitate - TempService - TempTraining - TempCare - TempControl - TempData - Personalverleih -  Schweizerische Paritätische Berufskommission Personalverleih - Paritätischer Verein Personalverleih - Geschäftsstelle Sozialfonds -  SPKP - Regionale Paritätische Berufskommission deutsche Schweiz für den Personalverleih - RPKD) - Personalwesen - Geschäftsstelle Vollzug - GAV Personalverleih - Personalvermittlung - Personaldienstleister - Temporärarbeit - Gesamtarbeitsvertrag Personalverleih -  Gesamtarbeitsvertrag - GAV – Sozialfonds - Lohnrechner - Weiterbildung Personalwesen - Weiterbildung Sozialfonds - Zeitarbeit - Pensionskasse - Pensionskassenbeiträge - BVG - Temporärer Arbeitsvertrag - Mindestlöhne - Krankentaggeldversicherung - Embauche de personnel - Embauche de personnel - Commission professionnelle paritaire suisse Embauche de personnel - Secrétariat du Fonds social - SPKP - Commission professionnelle paritaire régionale Suisse alémanique - RPKD) - Gestion du personnel - Bureau exécutif - CLA Embauche de personnel - Recrutement - Personnel Prestataire de services de personnel - Travail intérimaire - Convention collective de travail - Location de personnel - Convention collective de travail - CCT - Assunzione di personale - Assunzione di personale della Commissione professionale svizzera per la parità - Assunzione di personale dell'Associazione per la parità - Segretariato del Fondo sociale - SPKP - Commissione professionale per la parità regionale - Commissione professionale per la Svizzera tedesca per il personale - RPKD) - Gestione del personale - Ufficio esecutivo - Assunzione di personale CLA - Assunzione di personale - Assunzioni di personale - Fornitore di servizi per il personale - Lavoro temporaneo - Contratto collettivo - Contratto collettivo - Noleggio di personale - Contratto collettivo - Contratto collettivo - CLA - Calcolatore del salario - LPPChez mein job, nous avons à cœur de protéger la santé de tous!

Outre l'instruction personnelle que nous donnons à nos collaborateurs avec des outils de qualité reconnue, la distribution de documents de formation et les sacs de sécurité Suva, nous mettons trois mesures en œuvre qui ont largement fait leurs preuves:

  • Nous n'embauchons que des personnes disposant déjà d'une expérience dans le domaine de la construction.
  • Dès qu'il le faut, nous faisons dispenser gratuitement des cours de formation continue à la sécurité au travail.
  • Nous pensons qu'une visite de contrôle sur le chantier est plus efficace qu'un rappel à l'ordre au bureau. Dans la plupart des cas, nous constatons que notre personnel fait preuve d'un comportement exemplaire.

Susanne Kuntner, propriétaire/directrice de
mein job zürich gmbh et membre du comité directeur de swissstaffing

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Module d’information pour les conseillers en personnel

Un module spécifique dédié à la formation des conseillers en personnel au sein des entreprises de location de services.
Cet outil leur transmet des connaissances de base en matière de sécurité au travail et de protection de la santé. Il permet ainsi d'améliorer la communication avec les représentants des entreprises locataires de services.
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Fiche technique pour les entreprises locataires

Un document destiné aux interlocuteurs dans les branches et les entreprises locataires. Il comporte un aperçu des principales offres en matière de sécurité au travail et de protection de la santé dans le secteur de la location de services.
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Carte pour les travailleurs temporaires

Cette carte au format carte de crédit est destinée aux travailleurs envoyés par les entreprises de location de services. Elle a pour but de les sensibiliser encore plus aux thèmes de la sécurité au travail et de la protection de la santé. Commander maintenant.
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Cours de sécurité au travail

temptraining, le fonds de formation continue du secteur temporaire autorise la participation à des cours de sécurité au travail sans qu'il soit nécessaire d'avoir accompli un nombre minimum d'heures de mission préalablement. Il suffit d'un contrat de mission en cours. Vous souhaitez savoir si l'institut de votre choix est reconnu? Vous pouvez le vérifier en consultant le répertoire des formations temptraining, à la rubrique «Sécurité au travail».
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