Location de services Économie forestière fribourgeoise
Remise en vigueur et modification de la déclaration de force obligatoire à partir du 1er novembre 2025: Nouvelle CCT 2025 – 2028 à partir du 1er novembre 2025 avec diverses modifications (champ d'application, augmentation des salaires minimums, etc.).
Extension du champ d’application: 01.02.2025 - 31.12.2027 (CCT Location de services)
Date de publication: 01.04.2018 / Publication valable dès: 01.04.2018 - 31.10.2025 (CCT de la branche)
I. Champ d'application
La CN n'est pas valable pour:
- collaborateurs qui sont soumis à la Loi sur le personnel de l’Etat de Fribourg (LPers)
- Les apprenant-e-s
I. Champ d'application
Extension du champ d’application: 01.02.2025 - 31.12.2027 (CCT Location de services)
Date de publication: 27.10.2025 / Publication valable dès: 01.11.2025 - 31.12.2028 (CCT de la branche)
La présente convention collective de travail (CCT) s’applique à tous les employeurs, (entreprises et secteurs d’entreprises) qui exécutent, à titre principal ou accessoire, des travaux au service de la forêt y compris les travaux de déchiquetage dans le canton de Fribourg, (...)
I. Champ d'application
La présente convention collective de travail (CCT) s’applique à tous les employeurs, (entreprises et secteurs d’entreprises) qui exécutent, à titre principal ou accessoire, des travaux au service de la forêt y compris les travaux de déchiquetage dans le canton de Fribourg, ainsi qu’aux collaborateurs occupés dans ces entreprises quel que soit leur taux d’activité. La CCT s’applique également aux entreprises de location de personnel et de travail temporaire.
I. Champ d'application
La présente convention collective de travail (CCT) s’applique à tous les employeurs, (entreprises et secteurs d’entreprises) qui exécutent, à titre principal ou accessoire, des travaux au service de la forêt y compris les travaux de déchiquetage dans le canton de Fribourg, ainsi qu’aux collaborateurs occupés dans ces entreprises quel que soit leur taux d’activité. La CCT s’applique également aux entreprises de location de personnel et de travail temporaire.
Le chef de l’entreprise, les membres de la famille directs ne sont pas soumis à titre personnel.
La présente CCT ne s’applique pas aux collaborateurs qui sont soumis à la Loi sur le personnel de l’Etat de Fribourg (LPers) et au personnel employé par les communes.
Les apprenants ne sont pas soumis à la présente CCT ainsi que le personnel administratif.
I. Champ d'application
